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| PHARMACIE (industrie pharmaceutique) Ces rubriques régissent votre vie en entreprise : |
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| - Recherche de sa C.C. par langage naturel / Naf
/ Ape - Champ d'application - Période d'essai (durée et préavis),CDD,CDI… - Durée du travail / temps partiel / travail de nuit / ... - Heures supplémentaires / jours fériés - Congés exceptionnels (naissance, décès, mariage, ...) - Congés payés et congés divers - Primes diverses / ancienneté / transport / 13ème mois - Indemnités exceptionnelles… |
- Maladie, accident, maternité,congé
paternité - Retraite (préavis, indemnités, ...) - Démission - En cas de vente ou de disparition de votre sté - Licenciement (motifs, préavis, indemnités ...) - Remplacements, mutations ... - Code du travail : textes intégraux et analyses - Lois Aubry sur les 35 H/ RTT - Salaires Minima / coefficients hiérarchiques |
| Voici un extrait de rubrique : PertTemps : | |
"... PERTE DE TEMPS INDEPENDANTE DU SALARIE ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ (art 22) En cas de perte de temps due à une cau-se indépendante de la volonté du salarié pendant l'exécution de travaux aux piè-ces, à la prime, à la chaine et au ren-dement (arrêt de courant, attente de pièces ou de matières, arrêt ou accident de machine, etc.), le temps passé à l'atelier, au magasin ou au bureau est payé au salarié au taux du salaire men-suel minimum garanti de son groupe et de son niveau de classification. Si la direction juge devoir faire par-tir les salariés pendant le temps néces-saire à la remise en route du travail, elle sera habilitée à le faire. Elle de-vra, au préalable, s'efforcer de recher-cher les possibilités d'emploi dans l'entreprise ou prévoir, dans toute la mesure du possible, la récupération des heures perdues. ..." | |
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